更多资料 淘宝搜索店铺 商道学院 微信 76650998 快递员职位说明书 岗位名称 快递员 所属部门 分公司营业部 直接领导 营业部经理/副经 理 直接下级 轮换岗位 晋升方向 一、职责概述 负责物品送达及货款的及时返回。。 职责 职责细分 职责类别 1.收送件及款项回 收 负责日常收件、送件等工作、做到安全、准时收送快件，及时返回 货款; 日常性 2.维护客户及公司 利益 负责对客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害， 日常性 3.客户资料填写 指导客户填写相关资料并及

贸易/物流/仓储/采购 ·外贸/贸易经理/主管 ·外贸/贸易专员/助理 ·国内贸易人员 ·业务更单经理 ·单证员/报关员 ·高级业务/业务更单 ·采购总监 ·采购经理/主管 ·采购员/助理 ·买手 ·物流总监 ·物流经理/主管 ·物流专员/助理 ·供应链总监 ·供应链经理/主管/专员 ·运输经理/主管 ·船务/空运/陆运运输 ·集装箱业务 ·海关事务管理 ·物料经理 ·物料主管/专员 ·仓库经理/主管 ·仓库管理员 ·石油天然气仓储运输 ·货运代理 ·快递员 ·调度员

工伤认定中的难题分析 一、工作过程中受惊吓罹患精神病算不算工伤？ 某邮递员甲在根据单位安排送信至某客户家中时，受该客户家中闯出的狼狗惊吓， 当场就表情木讷，事后经诊断确诊为精神分裂症，且诱因就是那次惊吓，现甲的父母 向劳动局提出认定工伤，该如何认定？不应该认定为工伤，根据专家会诊讨论，尤其 是为辨别基因和环境因素对疾病的影响而进行的寄养研究揭示，在精神分裂症的发病 风险中，是父母所提供的基因，而不是环境因素起至关重要的作用。一般而言，普通 人受到这样的惊吓是不会罹患精神类疾病的。但应该注意，

第 1 页 共 3 页 XX 快递用工合同 甲方(用人单位)： 乙方(快递员)： 法定代表人： 姓名： 办公地址： 身份证号码： 联系人： 现住址： 联系电话： 联系电话： 根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平

第 1 页 共 3 页 XX 快递用工合同 甲方(用人单位)： 乙方(快递员)： 法定代表人： 姓名： 办公地址： 身份证号码： 联系人： 现住址： 联系电话： 联系电话： 根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等 自愿、协商一致

岗位名称 投 递 员 岗位代码 108021512 岗位序列 生 产 岗位层级 十五 直接上级 二级投递督导 工作目的 票据、帐单配送物品投递的实现。 工作描述 职责 任务 职责： 熟悉片区和邮路，能独立完成本邮路的工作 工作 任务 1. 投递路线和邮路片区 2. 定时限要求为用户提供准确、及时的电报\电信帐单等各类投递服务 3. 地址不详的用户最大限度的进行投递，并且协助用户改址 职责： 改善投递服务质量，满足客户的需求 工作 任务 1.