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2019/1/11 第十七届发审委2018年第203次会议审核结果公告 http://www.csrc.gov.cn/pub/zjhpublic/G00306202/201812/t20181225_348691.htm 1/1 第十七届发审委2018年第203次会议审核结果公告 中国证券监督管理委员会第十七届发行审核委员会2018年第203次发审委会议于2018年12月25日召 开，现将会议审核情况公告如下： 一、审核结果 奥美医疗用品股份有限公司（首发）获通过。

奥美医疗用品股份有限公司 招股说明书（申报稿） 1-1-1 奥美医疗用品股份有限公司 Allmed Medical Products Co., Ltd （湖北省枝江市马家店七星大道18 号） 首次公开发行股票招股说明书 （申报稿） 保荐人（主承销商） （广东省深圳市福田区中心三路8 号卓越时代广场（二期）北座） 奥美医疗用品股份

奥美医疗 2018 年度财务决算报告 奥美医疗用品股份有限公司 2019 年度经营预算目标 根据奥美医疗用品股份有限公司（以下简称“公司”）战略发展规划和2019 年度生产经营计划，编制了2019 年财务预算，从财务角度规划公司2019 年各项 经济指标规模，保障公司经营目标实现。公司拟定的2019 年度经营预算目标报 告如下： 一、预算编制的范围 本年度纳入预算编制范围的公司： 公司 备

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汇丰银行的管理培训生制度 人均花费100 万港币的“生存者游戏” ——汇丰对每位MT 的投入及定位 “每个公司都像一个俄罗斯娃娃。如果公司的老板是最能干的大娃娃，员工 是小娃娃，那么公司是没有希望的。 只有反过来———老板是最小的娃娃，每 一个员工都是能力最强的大娃娃，公司才会生机勃勃。”——奥美广告的创始人， 大卫·奥格威，曾经这样总结自己公司的用人之道。 问题是，谁会是那些“大娃娃”呢？ 当他们沿着职业的阶梯上攀登，成为资 深经理的时候，是否又能为公司找到更大、能力更强的新一代