办理工商局股权质押手续 第二部分 股权出质登记 申请股权出质登记，应当提交下列资料： （一）申请人签字或者盖章的《股权出质设立登记申请书》。 （二）指定代表或者共同委托代理人办理的，应当提交申请人指定代表或者共同委托代理 人的证明。（将代理人身份证复印件正反面贴于表上，写上委托代理人的电话号码， 便于工商局办事员联系） （三）申请人的身份证复印件，本人签字。（出质人为股东的身份证复印件签字、质权人 为担保公司的法定代表人的身份证复印件签字） （

办理工商局股权质押手续 第二部分 股权出质登记 申请股权出质登记，应当提交下列资料： （一）申请人签字或者盖章的《股权出质设立登记申请书》。 （二）指定代表或者共同委托代理人办理的，应当提交申请人指定代表或者共同委托代理 人的证明。（将代理人身份证复印件正反面贴于表上，写上委托代理人的电话号码， 便于工商局办事员联系） （三）申请人的身份证复印件，本人签字。（出质人为股东的身份证复印件签字、质权人 为担保公司的法定代表人的身份证复印件签字） （

办理工商局股权质押手续 第二部分 股权出质登记 申请股权出质登记，应当提交下列资料： （一）申请人签字或者盖章的《股权出质设立登记申请书》。 （二）指定代表或者共同委托代理人办理的，应当提交申请人指定代表或者共同委托代理 人的证明。（将代理人身份证复印件正反面贴于表上，写上委托代理人的电话号码， 便于工商局办事员联系） （三）申请人的身份证复印件，本人签字。（出质人为股东的身份证复印件签字、质权人 为担保公司的法定代表人的身份证复印件签字） （

公务员职务工资标准表 类别 厅局级副职 县处级正职 县处级副职 乡科级正职 乡科级副职 科员 办事员 领导正职 1080 830 640 510 430 领导副职 990 760 590 480 410 380 340 职级对应关系 公务员级别工资标准表 级 别 档 次 档差 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 十 1324 1416 1508 1600 169

岗位名称 医务科一级办事员 岗位代码 117011105 岗位序列 管理 岗位层级 十一 直接上级 医务科科长 工作目的 在医务科科长领导下，从事医疗、科研、教育管理具体工作。 工作描述 职 责 任 务 职责：从事医疗管理具体工作

员工奖金表 编号 姓名 部门 职务 基本工资 月销售额 补贴 101 欧沛东 人事部 经理 102 韩风 人事部 办事员 103 谢宇 人事部 办事员 201 王郭英 财务部 经理 202 张婷 财务部 会计 203 刘一守 财务部 出纳 301 章展 销售部 经理 302 吴启 销售部 业务员 303 肖有亮 销售部 业务员 304 朱珠 销售部 业务员 305 徐江 销售部 业务员 401 何秀俐 办公室 主任 402 曾琳 办公室 干事 403 邓怡 办公室 干事 5

员工奖金统计表 编号 姓名 部门 职务 基本工资 月销售额 补贴 业绩提成 YG001 秦秦 人事部 经理 3000 0 300 0 YG002 韩英 人事部 办事员 1500 0 150 0 YG003 谢宇 人事部 办事员 1500 0 150 0 YG004 王奇玉 财务部 经理 3000 0 300 0 YG005 张婷 财务部 会计 2000 0 200 0 YG006 刘亮 财务部 出纳 2000 0 200 0 YG007 章名 销售部 经理 3000 52000 150 1100 YG0

1 工种工资结构设计 一、工种统计： 总经理级：由董事会会议决定。 副总经理级：由总经理提交董事会决定 部门经理级（正、副部长）： 科员：（部长及正、副总经理助理） 办事员：（工段班长、机修班长、中控班长、操作班长、生产班长、各部门骨 干） 办事员助理级：（工段助理） 普工： 二、基本薪酬确定： 1、 中层管理人员： （正 职）： （副 职）： （助理级）： 2、 基层管理人员 ： （正 职）： （副 职）： 2 3、 管理部门骨干 （负责人）：

岗位名称 医政三级办事员 岗位代码 117011300 岗位序列 管理 岗位层级 十三 直接上级 医务科科长 工作目的 在医务科科长的领导下，从事医疗、科研、教育管理具体工作。 工作描述 职 责 任 务 职责：从事医疗管理具体工作

岗位名称 基建三 级办事 员 岗位代码 117011301 岗位序列 技术业 务 岗位层级 十三 直接上级 总务科长 工作目的 在总务科科长的领导下，管理医疗用房的基建、维修工程。 工作描述 职责 任务 职责：管理、实施医疗用房基建工作 工作任 务 1. 医疗用房的改造装修、维修工作计划的落实 2. 选择工程所需的材料，供院领导参考、确定 3. 跟进施工进度、资金运用情况等，对工程进度缓慢、甚至延误的原 因进行分析、综合，提交可行的解决方案