六、值班室管理制度
旺昌资料城 精品管理资料世界 网址 http://tb99888.taobao.com/ 六、值班室管理制度 (一)坚守工作岗位,不得擅离职守,不做与值班无关的事项。 (二)熟悉业务,认真钻研,提高业务水平。文明值班。积极妥善地处理好职 责范围内的一切业务。 (三)重大、紧急和超出职责范围内的业务,应及时地向上级业务指挥部门、 公司领导汇报和请示,以便把工作做好。 (四)加强安全责任,保守机密,不得向无关人员泄露有关公司内部的情况。0 积分 | 1 页 | 23.50 KB | 2 月前3
保安安全生产责任制
保安安全生产责任制 1、对公司人员、车辆出入及公司内部安全保卫工作负主要管理责任。 2 认真执行安全保卫制度,坚守岗位。 3、坚持原则,负责对设备、材料及公物出厂(库)门的核查,验证及登 记,对外来人员进出的登记,询问及联络。 4、做好车辆进出的指挥,大门处严禁闲杂人员滞留,防止发生事故,确 保车辆进出安全。 5、对进出车辆不按规定时速行驶的应制止,并有权对其进行教育和警告, 对不服从管理的,通知安全保卫部门对其进行教育和处理。 6、值班室内严禁一切娱乐活动,搞好室内环境卫生。0 积分 | 1 页 | 11.88 KB | 2 月前3
77-公司管理制度(适用于家具厂)
家具工厂管理制度 总则 第一章 人事管理制度 一、 人员的雇佣、解雇、合同续签 二、 待遇 三、 人员培训制度 第二章 行政管理制度 1、 卫生管理规定 2、 电话管理规定 3、 员工识别证使用准则 4、 员工就餐制度 5、 食堂管理制度 6、 员工宿舍管理制度 7、 工厂警卫人员值勤准则 8、 值班室管理制度 第三章 财务制度 一、 现金管理制度 二、 物料物流管理制度 第四章 工厂安全管理准则 第五章 考勤和请假制度 第六章 奖惩制度 第七章0 积分 | 32 页 | 118.50 KB | 2 月前3
『治安安保』门卫培训
新员工培训 保安基础 2030 工作职责 1 工作规范 保安权限 2 3 目录 Content s 应急措施 4 培训目的 文明执勤,维护企业、公司形象 熟悉工作职责,规范工作行为 Par t 1 工作职责 保安的工作职责 ①负责辖区的日常值班防卫工作,防护辖区内的财物及人身安全 ②对来访人员要细致检查并做好登记工作;对外来车辆要严格检 查。 ③做好值班室及周围的环境卫生,提高警惕,防止和处理辖区内 的治安事件。 ④负责对辖区内各个方位进行巡逻检查,及时发现解决或报0 积分 | 44 页 | 12.72 MB | 2 月前3
『值班巡检』行政值班管理办法
****公司行政值班管理办法 第一章 总 则 第一条 为保障**公司(以下简称“公司”)行政值班工作 正常运转,提高工作质量与效益,根据省公司行政值班管 理有关要求,按照“规范有序、敏锐高效、准确可靠、服务 大局”的功能定位,特制订本办法。 第二条 总值班室是公司内外联络的形象窗口,是服务 行政工作的保障中心,是公司政务信息集散的运转枢纽, 是应对紧急突发事件的重要平台。 第三条 本办法适用于公司本部及基层单位行政值班工 作管理。 第二章 职责分工 第四条0 积分 | 6 页 | 31.50 KB | 2 月前3
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