阿里巴巴的股权激励 公司如何建立自己的长效激励制度一直是不少创业者思考的问题，阿里巴 巴集团很早就发展了自己的股权激励制度，经过马云等阿里高层的发展和研究 完善，阿里集团搞出了一个“受限制股份单位计划”，这个制度很像创投模式中 的Vesting 条款，员工逐年取得期权，这样有利于保持团队的稳定性，员工的积 极性，也能为阿里的收购大局提供筹码。 “在行权之日，第一件事先交税!”阿里巴巴的员工都知道，当你要借一大笔 钱交税的时候，多半是你股权激励变现的钱，可以交购房首付，或是买高配